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            徐州求职攻略:去外企面试,不准备好这5个问题怎么能行?

            2019/10/31 17:13:00

            英文面试

            众所周知,外企薪资高、待遇好、用工规范,一直都是在徐州找工作的人眼中的香饽饽。最难的是,外企的面试都是全英文的。中文面试时,遇到没准备过的题还能随便扯两句,但在英文面试中,稍微有几个句子不会表达,就非常容易抓瞎了。

            今天小编就来分析一下5个在英文面试中最常见的问题,以帮助大家在面试中机智应对。

            Q1、 "Tell me about yourself."

            【问题分析】这个问题一般都是HR作为开场白来提问的。 这听起来非常的casual,但其实包含了很多玄机。HR除了想了解你的基本信息之外,还想知道你会如何交流以及构架自己的想法。所以其实这个问题可以这样理解为:"Telll me about yourself and why you are interested in this job?"

            【回答策略】很多没经验的人在回答这个问题的时候,会按照简历的顺序把自己过去的经历熟练地背出来,但这种方法是不对的。HR在面试之前一定对你的简历非常熟悉,所以HR更想知道的是简历之外的、你个人的闪光点。

            那么该如何巧妙的回答这道面试必考题呢?

            1、先常规介绍一下自己的的相关学业背景、实习经验和能力。

            2、然后具体解释一下对这份工作的兴趣。

            3、最后分析一下认为自己能胜任这份工作的理由。

            如此一来,你展现出了自己的竞争能力,也避免了给面试官留下“我是海投或者迫不得已才选择这个职位”的印象。

            Q2、"Describle three things that have been most important to you in a job."

            【问题分析】这个问题能够让HR更好地了解什么能够激励求职者努力工作,以及作为未来员工,你能带给团队带来什么样的价值。

            【回答策略】这个问题一定要围绕professional experience来回答,而不是只讲个人最在意的点,例如“钱多、事少、离家近”这种的就不行。

            1. Communication:一个良好的communication可以减少误会,提高工作的效率,有利于team work的开展。

            2. Professional growth:利用自己现有的能力帮助公司的同时也获得自己的能力的提升,可以与公司一起成长,让雇主看到我们有在公司长期发展的计划,而不是随时会跳槽或者离职。

            3. 除此之外还可以说: work culture, challenging tasks, passion for work, gain newexperience, make a difference等等。

            Q3、"How did you prepare for this interview?"

            【问题分析】HR会通过这个问题来查看求职者对公司是否有基本的了解,对公司的感兴趣程度以及想要加入团队的初衷。

            【回答策略】你的回答要包含以下内容:在面试之前做过哪些research(例如查看网站、搜索新闻等),表达出通过这些research具体了解到了公司是什么样的,主营业务是什么,以及我为什么想来这家公司以及我能为公司带来什么。

            示范:”I have been reading that your company is really growing fast planning two new branches this year. I want to work for your company to assist in your continued growthand to utilize my education and/or experiences to positively impact your company.”

            Q4、"What is your biggest strength and your biggest weakness?"

            【问题分析】HR用这个问题来判断你自身的优点是否可以应用在这个岗位上以及你是否对自己需要改进的地方有一个清晰的认知。

            【回答策略】

            1.在回答的时候,描述的优点一定要围绕职位本身,例如应聘会计相关的职位,可以说自己做事认真严谨,不要说自己音乐很好,因为这跟工作并没有关系。在说完优点以后,还要用相关的例子来证明这项优点,而不是口说无凭。

            2.至于描述的缺点,则一定不要有跟职位对应的缺点, 以“会计”为例,说自己做事马虎或者对数字不敏感就不太好了。

            当问及缺点的时候,要关注在我们是如何提升自己的,最好是有positive的结果可以呈现。

            Q5、"Tell me about a time when you worked as part of a team.

            【问题分析】HR通过这个问题来考察你的团队协作能力、人际关系能力以及领导力。

            【回答策略】这是一个典型的事例问题。你需要选取一个具体的例子,然后把整个事件的过程说清楚。说说这个小组为什么成立,主要的目标是什么,你在其中负责什么,面对什么样的困难是如何解决的……注意,这件事一定要是"happy ending"。

            以上就是在徐州找工作去外企面试常见的问题以及应答方式,你学会了吗?

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